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 le rôle dirigeant de la classe ouvrière en Chine

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Xuan
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   Posté le 21-09-2015 à 00:19:35   Voir le profil de Xuan (Offline)   Répondre à ce message   Envoyer un message privé à Xuan   

Le site Qiushi des publications théoriques du PCC met en ligne le discours du 1er mai de Xi Jinping.
A cette occasion Xi Jinping insiste longuement sur le rôle dirigeant de la classe ouvrière en Chine, sur les rapports entre le PCC, la classe ouvrière et les travailleurs chinois, et le syndicat, il appelle notamment à réviser des conceptions erronées sur les masses et à rectifier le style de travail.
Compte tenu de la longueur j'ai ajouté les intertitres.


oooooooooooooooooo


Discours de Xi Jinping lors d'une manifestation pour célébrer le "1er mai" Journée Internationale du Travail


Édition anglaise de Qiushi Journal
Juillet-Septembre 2015 -Vol.7, No.3, numéro No.24 -Mise à jour: 2015-Août-19 09:32

Chers compatriotes:
Nous sommes réunis ici aujourd'hui pour célébrer l’anniversaire du "1er mai" Journée internationale du travail, la grande fête des classes laborieuses et des travailleurs du monde entier. Aujourd'hui, en honorant les travailleurs modèles et personnes exemplaires de tout le pays, nous nous efforçons de respecter l'esprit des travailleurs modèles, de promouvoir la valeur du travail, et de célébrer la grande figure de la classe ouvrière et des travailleurs de notre pays.
Tout d'abord, au nom du Comité central du PCC et du Conseil d'Etat, je tiens à exprimer mes félicitations pour ce jour férié aux ouvriers, agriculteurs, intellectuels et aux travailleurs d'autres couches sociales de tous les groupes ethniques de la Chine, à tous les membres de l'Armée populaire de libération, de la Police armée du peuple, de la police de la sécurité publique, aux compatriotes de Hong Kong, Macao et Taiwan, et à tous les Chinois résidant à l'étranger. Dans le même temps, je tiens à offrir mes meilleures salutations à tous les travailleurs modèles et personnes exemplaires qui ont apporté une contribution exceptionnelle à l'égard de la réforme de la Chine, à l'ouverture et à la modernisation socialiste.

Je voudrais également saisir cette occasion pour adresser mes salutations sincères aux classes laborieuses et aux travailleurs du monde entier au nom de la classe ouvrière et des travailleurs de Chine.

Le «1er Mai » Journée Internationale du Travail est un jour férié pour tous les travailleurs du monde entier. 125 ans exactement se sont écoulés depuis que la Deuxième Internationale, fondée sous la direction de Friedrich Engels, a déclaré le 1er mai 1890 première Journée internationale du Travail. En observant le repos du "1er mai" vacances, le Parti communiste chinois (PCC) a longtemps cherché à éveiller, informer et guider les simples ouvriers, en les mobilisant dans une lutte commune pour l'indépendance et la libération de la nation, la prospérité et la force du pays, et le bien-être du peuple. Avec la fondation de la République populaire de Chine en 1949, la classe ouvrière s’est dressée comme classe dirigeante en Chine, et les simples travailleurs ont assumé leur rôle de maîtres du pays. Cela a donné un nouveau sens à notre tradition du «1er Mai » Journée internationale du Travail.

Nous vivons une grande et passionnante époque, et nous sommes engagés dans une grande cause sans précédent. La cause que nous poursuivons actuellement, le socialisme aux caractéristiques chinoises, est celle de tout le peuple chinois. L'effort pour construire une société modérément prospère à tous égards, et pour faire à son tour de la Chine un pays socialiste moderne prospère, fort, démocratique, culturellement avancé et harmonieux, dépend en définitive de notre travail acharné et des travailleurs. Par conséquent, indépendamment de la façon dont les temps changent, nous devons toujours traiter le travail et les travailleurs avec révérence et respect, et nous devons toujours accorder de l'importance au rôle dirigeant de la classe ouvrière et des travailleurs. Voilà pourquoi il est si important que nous observions le «1er Mai » Journée internationale du Travail.

Chers compatriotes:

Depuis le dix-huitième Congrès national du PCC tenu en 2012, le Comité central du PCC, guidé par son engagement à défendre et à développer le socialisme aux caractéristiques chinoises, a proposé et élaboré un plan stratégique global qui consiste en la construction d'une société modérément prospère à tous égards, l’approfondissement global de la réforme, la généralisation de la primauté du droit, et la direction d’ensemble de notre Parti dans une stricte discipline. Ce plan stratégique, avec un ensemble d'objectifs stratégiques et des mesures pour le travail de notre Parti et de l'Etat dans de nouvelles conditions, nous a procuré une orientation théorique et pratique pour réaliser les "deux objectifs du Centenaire" du rêve chinois et du renouveau national.

L'histoire a confié à la classe ouvrière et aux travailleurs une grande et difficile mission. Aujourd'hui, la classe ouvrière et les travailleurs sont appelés à ouvrir un splendide nouveau chapitre dans l'histoire. En assumant leur position de maîtres de notre pays, la classe ouvrière et les travailleurs de Chine doivent se consacrer au développement de notre économie et de notre société, en renouvelant leur contribution pour la vie heureuse et le brillant avenir que nous construisons ensemble.

L’exemple des travailleurs modèles


Sur cette voie, nous devons maintenir notre engagement à respecter l'esprit des travailleurs modèles et à promouvoir la valeur du travail, afin de recueillir une énorme force positive pour le développement de l'économie et de la société chinoise.
Le travail est l’activité naturelle des êtres humains. Au cours des âges, le travail et les activités créatives ont été d'importants moteurs du progrès humain. Comme dit le proverbe, «la pauvreté est étrangère à l'industrie » . Les Chinois sont connus pour être un peuple travailleur et inventif. Tout comme le travail et les découvertes ont créé les réalisations glorieuses de notre passé, ils ont également créé tout ce que nous avons réalisé aujourd'hui.



Le Président chinois Xi Jinping, accompagné par d'autres hauts dirigeants du Parti et du gouvernement, rencontre des travailleurs modèles et des personnalités exemplaires à travers le pays avec des certificats d'honneur. Le 28 Avril, 2015, un grand événement a eu lieu dans le Grand Hall du Peuple à Beijing pour célébrer le "1er May" Journée Internationale du Travail et honorer les travailleurs modèles du pays et des personnalités exemplaires.Photo de Xinhua journaliste JU PENG

La démocratie socialiste


Dans cette voie, nous devons rester engagés à défendre la position du peuple comme principal acteur dans le pays, de manière à libérer pleinement l'enthousiasme, l'initiative et la créativité de la classe ouvrière et des travailleurs. Les masses sont les créateurs de l'histoire. Ils sont la force motrice fondamentale et le fondement essentiel du développement économique et social de la Chine. En cherchant à faire avancer la "Stratégie des quatre voies générales" (1), il est impératif que nous développions l'enthousiasme, l'initiative et la créativité des masses.

Nous devons développer la démocratie socialiste afin de garantir et promouvoir de manière substantielle et constante les droits démocratiques de la classe ouvrière et des travailleurs. Sur la base du maintien d'un équilibre organique entre la direction du PCC, la position du peuple comme maître du pays, et la primauté du droit, et en nous engageant à préserver la position de la classe ouvrière en tant que classe dirigeante dans notre pays, nous devons accélérer la mise en place de la démocratie socialiste en conformité avec des institutions bien définies, des normes et des procédures. Nous devons maintenir et améliorer le système des assemblées populaires, faire progresser le développement de la démocratie consultative largement, à plusieurs niveaux et de façon institutionnelle, promouvoir la participation large et ordonnée des masses dans l'administration des affaires nationales, sociales, économiques, et culturelles, conformément à la loi. Nous devons aussi faire progresser le développement de la démocratie au niveau de la commune.
En particulier, nous devons améliorer notre système de gestion démocratique des entreprises et des institutions affiliées au gouvernement - qui se manifeste principalement sous la forme de l’assemblée des salariés - afin de mieux garantir les droits des employés à être informés, à participer et exprimer leurs points de vue, et à surveiller les affaires des organismes dans lesquels ils sont employés.
Dans le même temps, en respectant la créativité des masses et en veillant à apprendre d'elles nous devrions essayer d'exploiter la créativité illimitée qui réside dans la classe ouvrière et le peuple travailleur, et canaliser leur sagesse et leur force dans nos diverses causes.

La classe ouvrière et les travailleurs de Chine devraient cultiver une prise de conscience plus forte de leur mission et de leur responsabilité historiques. Gardant à l'esprit une vue plus grande des fonctions qu’ils exercent, ils doivent intégrer leurs projets de vie et de bonheur familial dans la grande cause du développement de la Chine, de la prospérité, et du renouveau national, relier étroitement leurs propres rêves personnels au Rêve Chinois, assimiler les objectifs de développement fixés par le Parti et l'Etat, et se les approprier dans leurs actions conscientes.

Servir le peuple


Dans cette voie, nous devons poursuivre la réalisation, la sauvegarde, et le développement des intérêts fondamentaux de l'écrasante majorité de la population, pour assurer que tous peuvent bénéficier plus équitablement et à fond des fruits du développement. Les masses aspirent à une vie meilleure, et notre objectif est de les aider à y parvenir. Travailler sans réserve à servir les intérêts de la classe ouvrière et des travailleurs est l'exigence fondamentale du système socialiste de notre pays, une obligation sacrée du Parti et de l'Etat, et l’initiative fondamentale dans l’exercice du rôle dirigeant de la classe ouvrière et des travailleurs.
Le développement du pays est une cause commune du peuple et un processus dont tous bénéficieront. En nous adaptant aux nouvelles conditions de la réforme, de l'ouverture et du développement de l'économie de marché socialiste, nous devons adopter une série de mesures politiques, économiques, sociales, culturelles, juridiques et administratives pour faire avancer l'équité et la justice sociale et veiller à ce que les intérêts fondamentaux de l'écrasante majorité de la population sont effectivement réalisés, sauvegardés et développés. Il est particulièrement important que nous comprenions, sauvegardions, et développions les intérêts fondamentaux des travailleurs ordinaires.

Grâce à la mise en œuvre d'une politique volontariste de l'emploi, le Parti et l'Etat doivent travailler à créer plus d'emplois, améliorer l'environnement de l'emploi, la qualité de l'emploi, et augmenter les salaires des travailleurs, en particulier ceux qui sont engagés dans les lignes de front de la production. Pour ce faire, nous aurons besoin d'établir sous la direction du parti et du gouvernement des méthodes pour protéger les droits et intérêts du peuple.
Nous devons mettre l'accent sur une série de questions portant sur le travail, l'emploi, la formation, la répartition des revenus, les filets de protection sociale, la santé et la sécurité, nous devrions porter davantage d'attention aux besoins de groupes particuliers, comme les travailleurs sur le front de la production, les travailleurs migrants des zones rurales et les employés en difficulté, améliorer les systèmes et supprimer les obstacles qui empêchent les travailleurs de participer au développement et d’en bénéficier, et veiller à ce que ceux qui travaillent puissent le faire dans la dignité et bénéficier de ce développement dans tous les domaines.

Nous devons également prendre des mesures plus directes, attentives et efficaces dans nos interactions avec le public. En montrant une réelle préoccupation pour le bien-être du peuple, nous devons être là pour tendre une main secourable et soulager les gens en difficulté quand ils sont particulièrement dans le besoin. Nous devons prendre des mesures pratiques pour les questions qui concernent plus directement les masses dans la vie quotidienne, et résoudre les problèmes qui causent le plus de difficulté, de désagréments et d’inquiétudes.

Les relations de travail comptent parmi les rapports sociaux les plus fondamentaux. En maximisant les facteurs qui contribuent à l'harmonie sociale, et en minimisant ceux qui la minent, nous avons besoin d'établir et de développer des relations de travail harmonieuses et promouvoir l'harmonie sociale globale. Cela signifie préserver légalement les droits et les intérêts des employés, l'amélioration des méthodes pour la coordination des relations de travail, et traiter les conflits de travail d'une manière rapide et appropriée.

Poursuivant la belle tradition d’asseoir leur position et compte tenu de la situation générale, la classe ouvrière de Chine et les travailleurs devraient voir le rééquilibrage des intérêts en fonction de la réforme et le développement dans une bonne ambiance, trouver le juste milieu entre les intérêts personnels et collectifs, les intérêts partiels et généraux, et entre les intérêts à court terme et à long terme, et favoriser une bonne compréhension de l'état de droit et la conscience de la loi, en vue de préserver consciemment l'harmonie sociale et la stabilité.

L’instruction et la formation des masses


Dans cette voie, nous devons rester engagés à améliorer la qualité globale de notre main-d'œuvre, afin de cultiver un contingent massif de travailleurs hautement compétents. La qualité de la population active est une question d'une extrême importance pour un pays et une nation. Et ceci parce que les travailleurs qui sont bien informés et talentueux sont plus susceptibles d'être créatifs. L'effort pour élever les qualifications du peuple tout entier, y compris la qualité de la main-d'œuvre, est une entreprise à long terme de la plus haute importance pour le développement de notre nation. Dans la situation d’une concurrence internationale de plus en plus intense, qu’un pays puisse ou non prendre l'initiative et gagner la haute main dans le développement dépend de plus en plus des qualifications de sa population, et en particulier de sa main-d'œuvre. Par conséquent, il est important que nous lancions une grande campagne pour élever le niveau de la main-d'œuvre, dans le but de cultiver un contingent massif de travailleurs compétents, qualifiés et créatifs.

Il est essentiel que nous continuions à mettre en œuvre nos stratégies de relance du pays grâce à la science et l'éducation, en lui fournissant des talents, et en conduisant son développement avec l'innovation. Pour mettre l'accent sur la tâche stratégique d'élever le niveau global de notre effectif, nous devons aider les travailleurs dans l'acquisition de nouvelles connaissances, l’acquisition de nouvelles compétences, et le développement de nouvelles capacités, leur fournir de plus larges perspectives pour leur développement de carrière, et les inciter à suivre une formation permanente, en vue d'augmenter constamment leur niveau général d’accomplissement moral, scientifique et culturel.

Nous devons continuer à communiquer aux masses les idéaux du socialisme chinois, cultiver et pratiquer les valeurs socialistes fondamentales, et faire avancer la belle culture traditionnelle chinoise. Dans le même temps, nous devrions promouvoir la sensibilisation aux règles de conduite sociale, à l'éthique professionnelle, aux vertus de la famille, et à l'intégrité individuelle, en mettant un accent particulier sur l'éthique professionnelle. Nous devons continuer à mener à bien la campagne "Rêve chinois - Beauté du travail", et constamment encourager les masses dans leur ensemble afin d'améliorer leur confiance dans la voie, les théories, et le système du socialisme chinois.
Dans l'adoption de nouvelles approches de travail politique, nous avons également besoin de fournir du travail aux masses, avec davantage de soins et une orientation psychologique, de favoriser une culture de l'employé saine, civilisée, et positive; et d'enrichir la vie culturelle des travailleurs, de manière à répondre aux besoins non matériels de la population active.

Comme dit un vieil adage, chaque métier a son maître. Pour se tailler une place forte dans la forte marée de la concurrence, réclamer l'avantage dans un environnement ultra-concurrentiel dans lequel les faibles sont laissés derrière, et se distinguer dans la vie en servant la patrie et le peuple, les travailleurs doivent compter sur un apprentissage permanent et un engagement durable à travailler. Tout travailleur qui est prêt à apprendre, à faire, et à expérimenter, et qui peut maîtriser un ensemble de véritables capacités et de compétences, va sûrement exceller dans son poste de travail. Par leur travail, ces personnes peuvent élargir leurs horizons, prouver leur valeur, montrer leur charisme, et trouver là leur bonheur.

Le rôle dirigeant de la classe ouvrière


Chers compatriotes:
La classe ouvrière représente la base de classe la plus forte et la plus fiable du PCC. La classe ouvrière chinoise a une tradition glorieuse d’avant-garde historique portant le fardeau de sa tâche.
Historiquement parlant, le mouvement des travailleurs en Chine a toujours été étroitement lié aux objectifs essentiels du PCC. Dans la Chine d'aujourd'hui, la classe ouvrière et les travailleurs continuent d’être la force fondamentale pour faire progresser le développement économique et social, préserver la stabilité sociale et l'unité.
Malgré cela, cependant, certaines personnes n’ont pas su reconnaître la croissance et le progrès de la classe ouvrière de notre pays, ne montrant aucun égard pour son rôle de force principale dans le pays, et croyant que son importance diminue avec l'avancement de la science et de la technologie.
Ces points de vue sont erronés, et ils sont nocifs. Indépendamment de la façon dont les temps changent et la façon dont notre société évolue, le PCC ne doit jamais oublier son principe fondamental qui est de compter sans réserve sur la classe ouvrière, et il ne doit jamais permettre qu’il ne s’efface. Le statut et le rôle de la classe ouvrière en Chine ne peuvent jamais être compromis ou négligés.

S’appuyer sans réserve sur la classe ouvrière n’est pas seulement une question de perception mais aussi une question de pratique. Les Comités du PCC et les autorités gouvernementales à tous les niveaux doivent impérativement intégrer le principe fondamental de compter entièrement sur la classe ouvrière dans tous les travaux impliquant l'économie, la politique, la culture, la société, le progrès écologique, et le renforcement du Parti, dans toutes les politiques de décisions et les initiatives du Parti et de l'Etat, et dans tous les aspects de la production et de l'exploitation dans les entreprises. En favorisant les conditions, en construisant des plates-formes, en ouvrant des canaux, et en adoptant de nouvelles approches, nous devons créer davantage d'opportunités pour les simples travailleurs, pour nourrir leurs talents, assurer leur emploi, lancer des entreprises commerciales, enrichir la patrie, et servir la société, et nous avons besoin de leur fournir des plus larges accès de participation à la gestion démocratique des entreprises, des institutions affiliées au gouvernement, et à la gouvernance nationale et sociale.

Le rôle des syndicats


Chers compatriotes:
Cette année marque le 90e anniversaire de la fondation de la Fédération nationale des syndicats de Chine (ACFTU). Sous la direction du PCC, la Fédération nationale des syndicats de Chine, avec ses diverses organisations affiliées, a apporté une contribution majeure à la révolution, au développement et la réforme de la Chine au cours des 90 dernières années. Au nom du Comité central du PCC et du Conseil d'Etat, je tiens à exprimer mes plus chaleureuses félicitations aux anciens combattants de l'Union qui ont apporté des contributions remarquables dans la direction communiste du mouvement des travailleurs, aux organisations syndicales et à leurs adhérents dans tout le pays, à tous les travailleurs et militants syndicaux.

Les syndicats sont un pont reliant le PCC aux simples ouvriers. Leur travail représente une part importante des interactions entre le PCC, les organisations populaires et les masses, constituant une base traditionnelle dans la direction du pays par le PCC. Dans les conditions nouvelles, le rôle des syndicats ne peut être que renforcé, et non pas affaibli, et leurs initiatives ne peuvent être différées, ni laissés pour compte. Je souhaite que les organisations syndicales à tous les niveaux, ainsi que leurs adhérents, puissent rester engagés dans développement des syndicats suivant l'orientation socialiste de la Chine, qu’ils respectent les principaux domaines du travail syndical, se concentrent sur les tâches prioritaires des syndicats, constituent un exemple dans l'exercice des responsabilités politiques des syndicats, et exercent mieux le rôle d'organisation des syndicats.
Poursuivant leur belle tradition d'adhérer consciemment à la direction du PCC, et avec une solide compréhension de l'orientation politique correcte et de l’objectif actuel du mouvement des travailleurs, les syndicats doivent mener des millions et des millions de personnes à travailler résolument sous la direction du PCC.

Les syndicats doivent remplir leur fonction de base de la sauvegarde des droits et intérêts légitimes des travailleurs. Considérant cela comme leur objectif fondamental et le but ultime de servir les masses laborieuses avec sincérité, ils doivent aider les employés ordinaires à exprimer légalement leurs revendications par les voies appropriées, et permettre aux travailleurs de ressentir l’attention du PCC et du gouvernement, remportant ainsi leur confiance et soutien. Les syndicats doivent considérer que travailler pour les masses est à la fois la ligne de vie et l'orientation fondamentale de leur mission. Pour mettre les travailleurs ordinaires au centre de leurs efforts, ils ont besoin pour améliorer leurs services, d'augmenter leur capacité à protéger leurs droits et intérêts, d'améliorer leur style de travail, de jeter toutes les pratiques bureaucratiques, de résister résolument aux tendances à se comporter comme des envoyés impériaux et à divorcer des masses, afin d’assurer que les travailleurs voient véritablement les syndicats comme un «foyer pour travailleurs » et considèrent les syndicalistes comme des « membres de la famille » les plus dignes de leur confiance. Les syndicats devraient également tirer parti de l'esprit de la réforme pour planifier et préparer leurs diverses initiatives, en adoptant de nouveaux modèles organisationnels, des méthodes de fonctionnement, des méthodes actives, et des approches de travail pour élever leur travail à un meilleur niveau.
Enfin, en faisant usage de leur avantage dans les rapports de peuple à peuple, les syndicats devraient faire progresser les échanges amicaux entre la classe ouvrière de la Chine et celles des autres pays, développer des liens avec les différents syndicats nationaux, internationaux et régionaux, et apporter une contribution plus importante à la préservation de la paix mondiale et à la promotion du développement commun.

Les Comités du PCC à tous les niveaux doivent renforcer et améliorer leur leadership sur les syndicats. En vue de mieux exercer le rôle des syndicats, ils devraient apporter des améliorations aux systèmes organisationnels et aux méthodes de travail, intensifier l'aide qu'ils fournissent aux syndicats, résoudre rapidement des problèmes majeurs dans le travail des syndicats, accorder plus d'attention au personnel du syndicat en les sollicitant davantage en insistant sur leur développement professionnel, et en créant des conditions plus favorables pour le fonctionnement des syndicats.

Chers collègues:
Une grande cause nous appelle, et une mission solennelle nous stimule. Mobiliser autour du Comité central du PCC, la classe ouvrière et des travailleurs de Chine. Par leur dur labeur, leur esprit d'entreprise et leur créativité audacieuse, ils doivent maintenant s'efforcer de faire de nouvelles réalisations, alors que nous avançons sur notre chemin pour réaliser les "deux objectifs du Centenaire." En fin de compte, le rêve chinois sera construit sur la base de leur travail acharné.
(Publié par XINHUANET à Beijing le 28 Avril, 2015)



(1) Note :

Les Quatre voies générales sont la construction complète d'une société modérément aisée, l'approfondissement général des réformes, la gouvernance du pays en conformité avec la loi, et la supervision générale du Parti communiste chinois


Edité le 21-09-2015 à 13:39:13 par Xuan




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Xuan
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   Posté le 22-09-2015 à 17:14:41   Voir le profil de Xuan (Offline)   Répondre à ce message   Envoyer un message privé à Xuan   

A une question posée par un camarade du PRCF, sur une rupture ou une évolution par rapport à Hu Jintao, voici quelques éléments :


Ce n'est pas une rupture brutale mais une inflexion certainement. Certains thèmes étaient déjà présents comme la lutte contre la corruption ou « servir le peuple » depuis plusieurs années.
J’ai relevé des articles sur la lutte contre le népotisme en 2006, sur l’accroissement des ressources des plus pauvres et leur protection sociale, ou bien signalant la nécessité de surveiller les « groupes d’intérêt spéciaux »:
« …plusieurs experts chinois demandent aux autorités de mettre un frein à l'émergence de groupes d'intérêt spéciaux, généralement constitués par l'alliance d'officiels de gouvernements locaux et d'hommes d'affaires » .

Le rôle dirigeant de la classe ouvrière était régulièrement rappelé lors des congrès. Mais entre le rappel des principes et l’application il y a parfois une marge et visiblement le sujet a été controversé ou soumis à des interprétations erronées.

C’est surtout le premier ministre Wen Jiabao qui personnifiait la ligne de masse dans le mandat précédent, qui se rendait systématiquement sur les sites de catastrophes naturelles ou d’accident pour réconforter les gens. Je crois qu’il était assez populaire. Et Hu Jintao plaidait pour une meilleure répartition des revenus.
J’avais noté :

L'élargissement des disparités entre revenus serait contenu


Le rapport du secrétaire général au XVIIe Congrès du PCC a proposé pour la première fois de prendre simultanément en compte l'égalité de traitement et l'efficacité au travail lors la première distribution des revenus. Cette activité vise à réduire les graves disparités de revenus au cours ces dernières années.
Hu Jintao a indiqué lors de son rapport au XVIIe Congrès du PCC, qu'il faut résoudre de manière satisfaisante la question des rapports entre l'apport au travail et l'équité de traitement tant au cours de la première distribution des revenus qu'au cours de la redistribution des revenus, et qu'il faut porter une attention accrue à l'équité dans la redistribution des revenus.
Tandis que selon le principe de distribution des revenus en vigueur, on tient compte de l'apport au travail lors de la première distribution et de l'équité lors de la redistribution.
L' « équité » est inscrite dans le rapport au XVIIe Congrès, cela signifie que les habitants disposant de faibles revenus pourront bénéficier d'une augmentation de leurs revenus plus rapidement. Cette mesure vise à réduire le fossé inquiétant entre les riches et les pauvres, a indiqué Lin Yifu, directeur de l'institut économique de l'Université de Beijing.
D'après Lin Yifu, pour les citoyens disposant de faibles revenus, la force de travail constitue la seule source de leurs revenus. La prise en compte de l'équité et l'augmentation du poids de l'intéressement au travail lors de la première distribution des revenus permettront aux travailleurs dotés de faibles revenus de bénéficier des fruits du développement économique du pays.
Tant que les revenus des habitants à faibles revenus augmentent plus rapidement que ceux des riches, le fossé entre les pauvres et les riches pourra être progressivement réduit.

Beijing Information


Mais entre la prise en compte de l’équité et le discours de Xi il y a une marge.
Sur la composition des délégués au XVIIe congrès :

Quelle est la constitution des délégués et quelle est la proportion de chaque groupe ?

2007-09-22 16:45:23
Comme les délégués assument les charges des plus de 70 millions de membres du Parti, ils doivent pouvoir refléter les avis et demandes des membres du Parti de tous les domaines et milieux. En d'autres termes, ils doivent être largement représentés et avoir un comportement d'avant-garde. Ainsi, il doit y avoir des cadres de divers échelons et aussi des membres du Parti travaillant au front de la production. Il est important aussi que les délégués soient issus de divers milieux : économique, scientifique et technique, politique, juridique, culturel, sanitaire, sportif, de la défense nationale, de l'éducation, de la publicité et de la propagande. Le Comité central a décidé d'augmenter le nombre de membres du Parti au front du travail et celui des femmes membres et minoritaires.
Ainsi, le Comité central a prescrit des pourcentages précis, par exemple, pour les provinces, les régions autonomes et les municipalités relevant directement des autorités centrales, le nombre de cadres ne dépasse pas 70 % et celui des membres ordinaires ne doit pas être inférieur à 30 %. Parmi ces derniers, la part des ouvriers, des paysans, de ceux ayant une spécialité professionnelle doit augmenter. La part des membres du Parti féminins et minoritaires doit être supérieure à leur proportion par rapport au nombre total des membres du Parti dans la localité. Il faut avoir un certain nombre de membres du Parti délégués des nouvelles organisations économiques et sociales. Le Comité central demande que toutes les unités électorales assurent la proportion requise de chaque groupe de délégués.

french.china.org.cn 2007/05/25


Les quatre exigences fondamentales dans l'édification du Parti

2007-10-07 14:38:19
1. S'en tenir à la ligne fondamentale du Parti.
2. S'en tenir à l'émancipation idéologique et à la recherche de la vérité dans les faits.
3. S'en tenir à servir le peuple de tout cœur.
4. S'en tenir au centralisme démocratique.
(Le Quotidien du Peuple en ligne)


Et en même temps le 15/10/2007 il est question d’un « parti de masse » :

1 554 entrepreneurs privés ont rejoint le Parti communiste chinois en 2006


Le porte-parole du 17e Congrès national du Parti communiste chinois (PCC) a déclaré dimanche que 1 554 entrepreneurs privés avaient adhéré au PCC l'année dernière, représentant 14,4 % des 10 773 nouveaux membres originaires des nouvelles couches sociales.
Dans un communiqué de presse, M. Li a indiqué que la plupart de ces postulants avaient témoigné de bonnes intentions, avaient soutenu les programmes et les statuts du Parti et joué un rôle pionnier.
La structure des membres du Parti a évolué lorsque de nouvelles couches sociales ont adhéré: entrepreneurs privés, ingénieurs civils, techniciens dans des entreprises à capitaux étrangers, ainsi que des personnes qui travaillaient à leur compte, a expliqué M. Li.
"Ces personnes, avec les ouvriers, les paysans, les intellectuels, les cadres et les enrôlés, sont des bâtisseurs du socialisme à la chinoise", a affirmé M. Li.
Les faits ont montré que l'entrée d'entrepreneurs privés au sein du Parti aidait à consolider les fondements du Parti de masse, à faciliter le développement sain de l'économie privée, à contribuer à l'édification du Parti et à promouvoir la vitalité du Parti.
Créé en 1921, le PCC compte plus de 73 millions de membres, représentant 5 % de la population du pays. Plus de 2 000 délégués sont venus à Beijing pour participer au 17e Congrès national du PCC, dont l'ouverture est prévue lundi matin.



Xi Jinping est Président depuis le 14 mars 2013. Du 15 mars 2007 au 14 mars 2013, il a été vice-président de la République populaire de Chine sous le second mandat de Hu Jintao.
Son orientation est déjà présente
dans le cadre du 17e congrès, le Quotidien du Peuple en ligne publie le 10/7/2007 un article contre la libéralisation bourgeoise :

Le PCC est l'avant-garde de la classe ouvrière chinoise, représente fidèlement les intérêts du peuple chinois multiethnique et est le noyau dirigeant de la cause socialiste de la Chine.
Il a pour objectif final la réalisation du régime social communiste.
Il a pour guide d'action le marxisme-léninisme, la pensée de Mao Zedong et la théorie de Deng Xiaoping.
La ligne fondamentale du PCC à l'étape primaire du socialisme consiste à diriger et à unir le peuple chinois multiethnique, à concentrer les efforts sur la construction économique, à s'en tenir aux quatre principes fondamentaux, à la politique de réforme et d'ouverture et à travailler dur pour transformer la Chine en une puissance socialiste moderne, civilisée et démocratique, en comptant sur ses propres forces.
Il faut s'en tenir à la voie socialiste, à la dictature démocratique populaire, à la direction du PCC, au marxisme-léninisme et à la pensée de Mao Zedong, et s'opposer à la libéralisation bourgeoise.
Le PCC s'en tient à sa direction sur l'Armée populaire de Libération et les autres forces armées populaires.

(Le Quotidien du Peuple en ligne)


Qiushi met en ligne un discours de Xi Jinping du 1er mars 2012 :


« …Le PCC est l'avant-garde non seulement de la classe ouvrière, mais aussi de la nation chinoise. En tant que tel, il ne possède pas d’intérêts particuliers en dehors des intérêts de la classe ouvrière et de la majorité écrasante de la population. Le Parti a toujours donné la priorité aux intérêts du peuple, il a persévéré dans l’engagement à le servir de tout cœur…»

Sur le même site en avril 2012 :

« Selon la Constitution, la Chine est un Etat socialiste sous la dictature démocratique populaire dirigée par la classe ouvrière et basé sur l'alliance des ouvriers et des paysans. »
Auteur: Membre et Secrétaire général du Conseil d'Etat de la République populaire de Chine

On ne connaît pas l’auteur mais c’est pile dans la ligne de Xi Jinping.

Auparavant il était plutôt question de grands thèmes généraux comme « appliquer le concept scientifique du développement, promouvoir l'harmonie sociale et édifier une société d'aisance moyenne »
Le style de Xi c’est la lutte idéologique et le pragmatisme. Il mène des campagnes idéologiques suivies de mesures pratiques : sur la corruption, sur la ligne de masse, sur le principe de servir le peuple, et cette fois sur le rôle dirigeant de la classe ouvrière.
Je n’ai pas accès à tous les textes du PCC naturellement. D’après le discours que j’ai transmis il paraît qu’une lutte de ligne s’est déroulée sur le rôle dirigeant de la classe ouvrière.
Le texte de Xi Jinping signe la fin de cette polémique et avance des dispositions pratiques qui doivent en découler.

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   Posté le 19-10-2017 à 00:07:54   Voir le profil de Xuan (Offline)   Répondre à ce message   Envoyer un message privé à Xuan   

Dans Histoire et Société, Danielle Bleitrach met en ligne un texte important traduit par Marianne Dunlop :

Comment dans la nouvelle situation conforter le statut de la classe ouvrière


18
OCT

Aujourd’hui s’ouvre un important congrès du parti communiste chinois. Notre blog histoire et societé offre cette traduction de Marianne d’un texte chinois qui nous a été communiqué par un lecteur et qui présente un grand intérêt puisqu’il porte sur la nature de classe du pouvoir chinois tel qu’il se définit lui-même. Ce sera le seul texte que nous publierons aujourd’hui pour marquer l’importance que nous accordons à l’événement et à cette première traduction de Marianne, selon le principe que nous avons adopté ici: donner la parole aux peuples eux-mêmes. (note de Danielle Bleitrach, traduction de Marianne Dunlop pour histoire et societe)

Song Haibing

11 octobre 2017




source

Les droits et les intérêts de notre classe ouvrière sont intégrés dans la loi, mais aussi dans la politique du gouvernement, qui protège fondamentalement ses intérêts. La Chine a établi un cadre relativement parfait du système juridique du travail, couvrant la mise en place et le fonctionnement des relations de travail sous tous leurs aspects.

Nous allons encore améliorer les lois et les politiques du travail dans l’esprit du respect total de l’Etat de droit et des directives du gouvernement central sur la consolidation de la classe des travailleurs de l’industrie dans la nouvelle situation.

Nous adapter aux nouvelles conditions économiques et aux exigences des réformes structurelles privilégiant l’offre, créer un environnement d’emploi égal, des possibilités d’emploi équitables, améliorer la qualité de l’emploi.


Le secrétaire général Xi Jinping a déclaré : «Nous voulons trouver des moyens de mobiliser l’enthousiasme des travailleurs de première ligne, des travailleurs manufacturiers et des travailleurs migrants (1), ce qui est aussi une exigence essentielle du socialisme.» La classe ouvrière est le maître du pays et son statut de maître doit être concrétisé. Examiner les moyens de rendre manifeste le statut de la classe ouvrière dans la nouvelle situation revêt une grande importance pratique et une signification de portée historique.

Mettre l’accent sur le rôle de dirigeant de l’État et maître du pays, sa réalisation concrète dans le système socialiste

L’article 1 de la Constitution de la République populaire de Chine stipule que «la République populaire de Chine est un pays socialiste sous la direction de la classe ouvrière et une dictature démocratique basée sur l’alliance des ouvriers et des paysans.»
Le statut de la classe ouvrière dans notre pays a été fondamentalement transformé sous le régime socialiste. La classe ouvrière a bénéficié pour son développement d’un système de protection socialiste fiable. Notre classe ouvrière est la classe dirigeante de l’Etat et le maître du pays, et la classe ouvrière s’est pleinement réalisée dans le travail.
Dans la nouvelle situation, nous devons concrétiser le rôle dirigeant de la classe ouvrière inhérent au système socialiste et cela dans tous les aspects de la gestion du pays.
Tout d’abord, sur le plan organisationnel, augmenter la proportion d’ouvriers à tous les niveaux de représentation, dans les comités du Parti et les organisations de jeunesse, parmi les députés de l’Assemblée nationale populaire et les membres de la Conférence consultative politique du peuple chinois.
Dans la réforme des collectivités locales il faut organiser un roulement permettant à des travailleurs d’occuper périodiquement des postes dirigeants, donner des décharges aux salariés afin qu’ils participent à la direction.
Améliorer le mécanisme de coordination tripartite sur les relations de travail ainsi que le système de réunion conjointe entre le gouvernement et les syndicats.

Deuxièmement, sur le terrain, instaurer le comité des travailleurs comme la forme de base du système de gestion démocratique, promouvoir une gestion transparente, associer les travailleurs impliqués aux prises de décisions dans les grandes entreprises, et pour tout ce qui touche aux intérêts vitaux des travailleurs, soumettre les projets aux représentants du personnel.
Poursuivre et améliorer le système des conseils d’administration et superviseurs du personnel afin d’encourager les travailleurs à participer systématiquement à une bonne gouvernance d’entreprise.
Et enfin augmenter la force et le poids des membres du parti dans les rangs des ouvriers, attirer les travailleurs exceptionnels, les meilleurs techniciens dans l’organisation du parti, afin d’améliorer la proportion de travailleurs membres du parti.

En particulier, nous devrions prêter attention aux entreprises non publiques, aux organisations sociales, aux petites entreprises et microentreprises pour y développer la présence du parti, afin qu’il joue son rôle de modèle et de pionnier. Renforcer vigoureusement les organisations de base du parti, renforcer l’éducation quotidienne des membres du parti, et faire jouer pleinement le rôle des organisations de base du parti comme point d’appui pour les luttes.

Mettre l’accent sur la mobilisation de l’enthousiasme du personnel, la protection des droits et des intérêts des travailleurs par la loi et les mesures politiques

Les droits et les intérêts de notre classe ouvrière sont intégrés dans la loi, mais aussi dans la politique du gouvernement, qui protège fondamentalement ses intérêts. La Chine a établi un cadre relativement parfait du système juridique du travail, couvrant la mise en place et le fonctionnement des relations de travail sous tous leurs aspects.

Nous allons encore améliorer les lois et les politiques du travail dans l’esprit du respect total de l’Etat de droit et des directives du gouvernement central sur la consolidation de la classe des travailleurs de l’industrie dans la nouvelle situation.

Nous adapter aux nouvelles conditions économiques et aux exigences des réformes structurelles privilégiant l’offre, créer un environnement d’emploi égal, des possibilités d’emploi équitables, améliorer la qualité de l’emploi.

Dans le même temps il convient de résoudre correctement les problèmes de réinsertion des personnels affectés par la résorption des capacités excédentaires, on ne peut pas simplement s’en décharger sur la société.

Grâce à l’amélioration des mécanismes de consultation sur l’égalité salariale, des mécanismes d’augmentation régulière, des mécanismes de garantie de paiement, nous rendons effectifs l’orientation de la masse salariale vers les travailleurs de première ligne et l’implication des travailleurs dans la répartition des salaires.

Dans les entreprises d’Etat il faut approfondir la réforme, promouvoir activement le système de propriété mixte, l’association de la main-d’œuvre et des moyens de production, par le système des actions distribuer au personnel les bénéfices des entreprises en tant que complément indispensable des revenus principaux, afin d’améliorer le statut et la situation économique des travailleurs.

À l’heure actuelle, alors que la Chine connaît des problèmes liés à l’économie virtuelle, nous devons créer un environnement social en conformité avec les exigences de la construction d’une puissance manufacturière, où le travail est respecté, les compétences valorisées, la création encouragée, et redoubler d’efforts pour améliorer le traitement des travailleurs de l’industrie.

Les travailleurs migrants de la Chine ont atteint le chiffre de 280 millions, représentant une partie importante de la classe ouvrière, et leur contribution au développement économique et social de la Chine est considérable ; il faut résoudre leurs intérêts vitaux, les aider à s’intégrer dans la ville, à trouver un emploi stable, leur garantir des droits équitables et défendre leurs intérêts. En s’appuyant sur la Loi du Travail et la Loi sur le contrat de travail ainsi que les lois et règlements pertinents, il convient que les agences pour l’emploi uniformisent la gestion de la main-d’œuvre.

Mettre l’accent sur la base de classe et la base de masse du parti, l’intégrer dans la construction sociale

Notre classe ouvrière est la base de notre parti et la base des masses populaires, elle est le pilier de la stabilité sociale.

Tout d’abord, il faut renforcer le travail au service des travailleurs, s’efforcer d’accomplir du travail pratique dans leur intérêt, faire de bonnes choses, résoudre les problèmes.

En se tournant en priorité vers les travailleurs de première ligne, ceux qui occupent des emplois pénibles, les travailleurs migrants, résoudre les problèmes les plus immédiats, les plus concrets, les plus urgents, se concentrer sur les questions pratiques et précises pour améliorer le système des services.

La Chine a plus de 700 millions d’utilisateurs d’Internet, et la plupart des travailleurs sont en ligne, il est donc très important de renforcer les services en ligne qui leur sont consacrés. Il faut promouvoir activement l’Internet + services, construire une «maison des travailleurs» en ligne, renforcer l’interaction avec le personnel grâce aux échanges en ligne, ouvrir des canaux pour les réclamations des travailleurs, leur permettre de s’exprimer et faire valoir leurs droits sur Internet, de trouver des organisations et s’y intégrer, forger un nouveau canal de service pratique et efficace, au service des travailleurs.

Améliorer la fourniture de services de réseau et les capacités de services, la profondeur d’intégration en ligne et hors ligne, établir un modèle de liaison mutuelle.

Deuxièmement améliorer la formation juridique et la loyauté des travailleurs afin qu’ils puissent défendre leurs intérêts conformément à la loi et exprimer leurs revendications légitimes de manière ordonnée, sauvegarder résolument l’unité et la stabilité de la main-d’œuvre et l’harmonie sociale. Ce qui est en soi dans l’intérêt fondamental de la classe ouvrière.

Mettre l’accent sur la formation, concrétisant le rôle dirigeant de la classe ouvrière

Le statut réel de notre classe ouvrière est garanti par le comité du parti, les structures du gouvernement et par l’entreprise, mais dépend également du niveau de sa qualification.

Premièrement, il faut améliorer la qualité idéologique et morale des travailleurs. Renforcer l’éducation des idéaux et des convictions des travailleurs, établir les valeurs fondamentales socialistes, et constamment améliorer la conscience du personnel et sa qualité idéologique et politique. Protéger les droits et les intérêts spirituels et culturels des travailleurs et renforcer le professionnalisme, promouvoir l’esprit du travail, les travailleurs modèles, le savoir-faire des artisans. Construire une culture des travailleurs, établir des bases avancées, pour donner le meilleur, développer la créativité, encourager l’esprit de dévouement.

Deuxièmement, renforcer le rôle de pionnier du mouvement « artisans d’un grand pays « . Conformément à la mise en œuvre du plan national de formation de personnel hautement qualifié pour revitaliser l’économie, en s’appuyant sur les grandes entreprises dorsales, renforcer la formation de personnel hautement qualifié et l’enseignement professionnel, cultiver plus de «grands artisans». Encourager les entreprises à mettre en place de postes hautement qualifiés, compenser les coûts de formation nécessaires à l’introduction de personnel hautement qualifié pour indemniser l’unité d’origine.

Troisièmement, établir un système d’incitation pour encourager l’élévation des compétences. Établir un mécanisme incitatif unifié pour la formation, l’évaluation, l’emploi, le traitement du personnel hautement qualifié, encourager les entreprises à les nommer dans des postes clés, pour atteindre une proportion plus grande de travailleurs qualifiés et améliorer leur traitement. Développer l’innovation technologique par un système amélioré de primes et incitations, veiller à ce que le parti et l’Etat en tant que guide, les entreprises et la société participent activement à la reconnaissance du système de récompense du personnel. Augmenter la proportion d’ouvriers parmi les diverses catégories de travailleurs modèles.

Quatrièmement, améliorer le système d’émulation du travail et des compétences. Mettre en place une émulation au niveau de l’usine, de la branche industrielle et de l’état. Effectuer activement diverses compétitions d’aptitudes, renforcer l’organisation de l’émulation du travail et de la technologie, les mécanismes d’évaluation.

Cinquièmement, mener activement des activités d’innovation technologique de masse. En s’appuyant sur le système d’émulation des « cinq petits » comme point de départ, opérer un bilan et populariser les méthodes qui ont fait leurs preuves. Créer et améliorer des ateliers d’innovation pour le personnel, pour les travailleurs modèles et explorer l’innovation intersectorielle à travers des réseaux d’ateliers d’entreprise. Pour mener à bien la sélection des résultats d’innovation exceptionnels, encourager et soutenir les réalisations des travailleurs pour promouvoir l’innovation, promouvoir l’entrepreneuriat public, l’innovation et le développement.

Mettre l’accent sur le rôle de pont et de lien du syndicat pour améliorer ses fonctions

Les syndicats de la Chine sont le pont et le lien avec le parti et le gouvernement et leur devoir fondamental est de sauvegarder les droits et les intérêts légitimes des travailleurs.
C’est une force importante pour protéger le statut de la classe ouvrière. Tout d’abord ils doivent être de bons représentants et défenseurs des intérêts des masses travailleuses.
Participer au nom des travailleurs à la formulation des lois et des politiques, participer à la coordination des relations de travail, protéger à la source les droits et intérêts légitimes des travailleurs, et s’efforcer de parler pour le personnel.
Renforcer les mécanismes de protection des droits et intérêts légitimes des travailleurs, le système d’Assemblées générales véritablement représentatives des travailleurs, le système paritaire de consultation et de contrat collectif.

Renforcer efficacement le travail envers le personnel et s’efforcer de faire du travail pratique, de bonnes choses, des choses difficiles, améliorer l’attractivité et la cohésion des syndicats, afin que les travailleurs ressentent la chaleur du parti et du gouvernement.

Deuxièmement mener efficacement la réforme syndicale. S’adapter aux nouveaux changements d’échelle, la structure interne, les demandes d’intérêt, et les idées de la nouvelle période, affronter les problèmes, innover et améliorer encore le système d’organisation syndicale, le mécanisme d’opération, le mode d’activités, les méthodes de travail, renforcer le travail syndical dans les entreprises publiques, privées et mixtes, travailler ensemble pour maintenir et renforcer la nature politique des organisations syndicales.

Troisièmement, insister sur l’intensité de la mise en œuvre.
Pour renforcer le statut de la classe ouvrière, il faut s’appuyer sur la protection des lois et des politiques, tout en augmentant l’intensité de la mise en œuvre des lois et des politiques visant à protéger les droits et intérêts des travailleurs.
Améliorer efficacement le style, connaître véritablement la classe ouvrière comme la paume de sa main.
Être courageux, enthousiaste, affronter les difficultés, et résoudre les problèmes du «dernier kilomètre» (i.e. résoudre radicalement et définitivement).
Augmenter les efforts de supervision et d’inspection, la mise en place d’un mécanisme d’évaluation et d’un mécanisme incitatif.
Faire jouer pleinement le rôle des principaux organismes, accroître les efforts de coordination, être réactif et efficace.


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Note 1: les travailleurs migrants désignent ici des paysans chinois venus chercher du travail en ville

(L’auteur appartient à l’école centrale du Parti, il est vice-président de la Fédération des syndicats de la province du Shanxi, membre du parti, agissant directement sous l’autorité du secrétariat du parti)

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Xuan
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   Posté le 27-11-2020 à 07:49:33   Voir le profil de Xuan (Offline)   Répondre à ce message   Envoyer un message privé à Xuan   

Commentateur de Qiushi.com: Fiez-vous étroitement à la classe ouvrière et aux larges masses ouvrières



http://www.qstheory.cn/wp/2020-11/26/c_1126791054.htm
Auteur: commentateur de réseau à la recherche Source: à la recherche de réseau 26/11/2020 20:55:27 - trad. auto Google

Le 24 novembre, la Conférence nationale de reconnaissance pour les ouvriers modèles et les ouvriers avancés s'est tenue dans le Grand Hall du Peuple à Pékin. Au nom du Comité central du Parti et du Conseil d'État, le secrétaire général Xi Jinping a exprimé ses chaleureuses félicitations aux travailleurs modèles et aux travailleurs avancés félicités au niveau national, et ses salutations sincères à la classe ouvrière et aux travailleurs de notre pays qui ont apporté des contributions remarquables à la réforme, à l'ouverture et à la modernisation socialiste. Le secrétaire général a souligné que, sur la base de la nouvelle étape de développement, de mettre en œuvre le nouveau concept de développement, de construire un nouveau modèle de développement, de promouvoir un développement de haute qualité, de nourrir les opportunités en cas de crise et d'ouvrir de nouvelles situations au milieu des changements, nous devons fermement compter sur la classe ouvrière et l'ensemble des travailleurs pour commencer un nouveau voyage.

Depuis l'éclosion de l'épidémie au début de cette année, du personnel médical de première ligne au personnel impliqué dans la prévention et le contrôle sous tous les aspects, des travailleurs de l'assainissement et des coursiers aux travailleurs qui produisent du matériel de prévention des épidémies, des milliers de travailleurs ont travaillé dur et se sont dévoués à leurs postes respectifs. , A apporté des contributions exceptionnelles à la lutte nationale contre l'épidémie pour obtenir des résultats stratégiques majeurs, la planification globale de la prévention et du contrôle des épidémies et les résultats positifs du développement économique et social. Le Secrétaire général Xi Jinping les a vivement félicités comme étant "les plus beaux combattants de la nouvelle ère". À la veille de la fête du Travail du 1er mai, le secrétaire général Xi Jinping a répondu à tous les employés du groupe Zhengzhou Yuanfang, dans l'espoir que les travailleurs renforceraient leur confiance, resteraient motivés, favoriseraient leur esprit de travail, surmonteraient les difficultés et les obstacles et continueraient à écrire des histoires extraordinaires dans des messages ordinaires. Utilisez son travail acharné pour contribuer davantage à la prévention et au contrôle de l'épidémie et au développement économique et social.

La cinquième session plénière du 19e Comité central du Parti communiste chinois a tracé un grand plan pour que la Chine entre dans une nouvelle étape de développement. Qu'il s'agisse d'insister sur un développement axé sur l'innovation, de stimuler la vitalité innovante des talents ou de former un marché intérieur fort et de lisser le cycle domestique, cela dépend du travail en dernière analyse. . Sur la base de la nouvelle étape de développement, mettre en œuvre le nouveau concept de développement, construire un nouveau modèle de développement et promouvoir un développement de haute qualité, nous devons promouvoir vigoureusement l'esprit des travailleurs modèles, l'esprit de travail et le savoir-faire, faire jouer pleinement le rôle principal de la classe ouvrière et des travailleurs, et nous efforcer de construire une main-d'œuvre de haute qualité. Le secrétaire général Xi Jinping a souligné lors de cette réunion de félicitations: "La qualité des travailleurs est essentielle au développement d'un pays et d'une nation. Dans le monde d'aujourd'hui, la concurrence pour la force nationale globale est finalement la concurrence des talents et la qualité des travailleurs." En août de cette année. , Le secrétaire général Xi Jinping inspecté à Anhui. En dehors de l'atelier du China Baowu Maanshan Iron and Steel Group, le secrétaire général a cordialement salué les travailleurs modèles et les représentants des travailleurs, et a souligné la nécessité de saisir les principales opportunités d'approfondir la réforme des entreprises publiques et de promouvoir le développement intégré du delta du fleuve Yangtsé, et de renforcer la recherche et le développement de nouveaux matériaux et technologies. Produire plus de nouveaux produits avec un contenu technique élevé et une valeur ajoutée élevée pour améliorer la compétitivité du marché. Les travailleurs modèles sont le héros de la République et nous devons promouvoir vigoureusement l'esprit des travailleurs modèles. En octobre 2018, le secrétaire général Xi Jinping a souligné lors d'une conversation collective avec des membres de la nouvelle direction de la Fédération panchinoise des syndicats qu'il était nécessaire de renforcer la construction de l'équipe des travailleurs industriels et d'accélérer la construction d'une grande armée de travailleurs industriels basés sur le savoir, qualifiés et innovants. Pour aller de l'avant dans une nouvelle ère et se lancer dans un nouveau voyage, il est encore plus nécessaire de s'appuyer sur ces «avant-gardes» de première ligne de l'innovation technologique, les «oies de tête» dans la construction de projets clés, les talents hautement qualifiés et les artisans de grandes puissances qui travaillent dur dans des postes ordinaires.

Pour compter sur les travailleurs, nous devons attacher de l'importance aux travailleurs et réaliser, sauvegarder et développer sérieusement les droits et intérêts légitimes des travailleurs, afin que davantage de travailleurs puissent se sentir honorés et respectés par la société. Le secrétaire général Xi Jinping a souligné lors de la réunion de félicitations qu'il est nécessaire "d'améliorer continuellement le sentiment de gain, de bonheur et de sécurité de la classe ouvrière et des travailleurs". La Chine est un pays socialiste où le peuple est le maître du pays. Le parti et le pays ont toujours adhéré au principe de s'appuyer sans réserve sur la classe ouvrière, ont toujours attaché une grande importance à la position importante de la classe ouvrière et des masses ouvrières dans le développement du parti et du pays, et ont toujours attaché une grande importance à l'utilisation de travailleurs modèles et avancés.
Le rôle important des travailleurs. Depuis le 18e Congrès national du Parti communiste chinois, le secrétaire général Xi Jinping s'est toujours soucié des travailleurs modèles et du travail des travailleurs modèles, les a encouragés ainsi que la majorité des travailleurs et a souligné à plusieurs reprises qu'une vie meilleure est créée par le travail. Dans le rapport du 19e Congrès national du Parti communiste chinois, le secrétaire général Xi Jinping a proposé: "Supprimer les défauts du système et des mécanismes qui entravent la mobilité sociale de la main-d'œuvre et des talents, afin que chacun ait la possibilité de réaliser son propre développement grâce à un travail acharné."
Dans le 21e numéro publié par le magazine Yes en 2020, dans l'article "Plusieurs problèmes majeurs de la stratégie nationale de développement économique et social à moyen et long terme", le secrétaire général Xi Jinping a souligné: "Il est nécessaire d'accroître l'investissement dans le capital humain afin que davantage de travailleurs ordinaires puissent entrer dans le groupe à revenu intermédiaire grâce à leurs propres efforts."

Ces dernières années, Le parti et le pays adhèrent toujours à l'équité sociale et à la justice et s'efforcent de permettre aux travailleurs de parvenir à un travail décent et à un développement global, d'assurer une plus grande protection des droits des travailleurs et de garantir que les travailleurs vivent et travaillent dans la paix et la satisfaction à un niveau supérieur. La proposition du "14e plan quinquennal" propose d'insister sur le principe de la répartition en fonction du travail et de la coexistence de multiples modes de répartition, d'augmenter la part de la rémunération du travail dans la distribution primaire, d'améliorer le système salarial, d'améliorer le mécanisme de croissance raisonnable des salaires, de se concentrer sur l'augmentation des revenus des groupes à faible revenu et d'élargir le moyen Les groupes de revenus, l'expansion de la capacité d'emploi, l'amélioration de la qualité de l'emploi, la promotion du plein emploi et la garantie du traitement et des droits des travailleurs ont ouvert une image mouvante du «moyen de subsistance des gens» pour les travailleurs.

"Le socialisme est atteint, et la nouvelle ère est une lutte." La tâche historique de construire un pays socialiste moderne de manière globale a donné aux masses ouvrières une mission glorieuse, et le grand voyage de construction d'un pays socialiste moderne d'une manière globale est pour les travailleurs. Il offre des opportunités précieuses. Chaque travailleur aura beaucoup à faire dans la nouvelle ère et le nouveau voyage. La classe ouvrière et les travailleurs de notre pays s'uniront plus étroitement autour du Comité central du Parti avec le camarade Xi Jinping comme noyau, et construiront le socialisme de manière globale. Sur le nouveau voyage d'un pays modernisé, nous créerons une nouvelle ère d'éclat et créerons une nouvelle cause historique.


Edité le 27-11-2020 à 07:57:54 par Xuan




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